Technicien(ne) en administration

Remplacement d’un an avec possibilité de prolongation.

Sous la responsabilité de la directrice des services aux étudiants, des formations AEC/RAC et de la Fondation, le titulaire de ce poste est responsable des programmes relatifs au service d’aide financière à l’étudiant. Il offre entre autres les services suivants :

• Fait la promotion des programmes de bourses ;
• Responsable d’offrir un service d’aide financière adapté à la clientèle ;
• Responsable du programme d’aide financière aux études selon l’entente de collaboration conclue entre le Collège et le ministère de l’Enseignement supérieur (MES) ;
• Responsable de l’application du programme de bourses institutionnelles du Collège ;
• Responsable de l’analyse et du traitement des dossiers des étudiants en regard de la prestation de services du ministère de l’Enseignement supérieur (MES) ;
• Au besoin, accomplit toute autre tâche connexe.

Qualifications requises

• Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en administration ou dans un champ d’études approprié ou une attestation d’études reconnue par l’autorité compétente.

Tes qualités / aptitudes / talents

• Avoir un intérêt pour travailler avec les chiffres ;
• Maîtriser la suite Office et SharePoint ;
• Démontrer de bonnes habiletés interpersonnelles et de travail d’équipe ;
• Démontrer une facilité à travailler avec une clientèle étudiante de niveau collégial ;
• Être une personne rigoureuse, débrouillarde, ayant un bon service à la clientèle et soucieuse du respect des règles.

Traitement

• Remplacement d’un an à temps partiel avec possibilité de prolongation, 4 jours / semaine.
• Rémunération selon l’échelle salariale de la classe d’emploi 405 en vigueur, soit un taux horaire situé entre 26,38 $ et 35,22 $.

DEVIENS UN LAFLÈCHE À VIE !

Joins-toi à notre équipe le : 28 juillet 2025

Toute personne intéressée à poser sa candidature doit faire parvenir sa candidature au plus tard le mardi 3 juin 2025 à 8 h, au Service des ressources humaines à l’adresse courriel :

Nous remercions toutes les personnes qui nous achemineront leur candidature. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront convoquées.

Le Collège Laflèche souscrit à un programme d’équité salariale et à un programme d’accès à l’égalité à l’emploi. Il invite les candidatures des femmes, des minorités visibles, des minorités ethniques, des autochtones et des personnes handicapées (certaines mesures d’accommodement possibles).